协会是为了达成共同目标的个人或组织的协会。 该法律规定了两种类型的协会或工会的创建,也称为统一或商业和公共,即非营利组织。
您将需要
- -工会宪章;
- -成员名单;
- -注册为法人实体;
- -税务登记;
- -声明。
使用说明书
1个
首先,创始人必须召开会议,在会议上就成立工会作出决定,确定工会章程,拟定成员名单,选举领导人,并缔结组织备忘录。 签署声明将表明协会的所有任务和目标的声明不会错位。
2
请记住,为了注册协会,有必要收集一些文件并将其提交给俄罗斯联邦司法部。 其中包括:声明,有关创始人的信息,协会章程(一式两份),工会领导名单,会议记录,合法地址证明和注册费收据。
3
此外,还需要注册法人实体。 收到创建的工会的注册证书后,您将必须执行更多操作:在税务机关注册(获取TIN),从法人国家注册簿中摘录,盖章,从社会和医疗保险基金以及从中获取文件养老基金。 不要忘了开该协会的银行帐户,然后向联邦税务局报告。
4
注册自己的徽标(标志)。 本段的执行虽然不是强制性的,但可能很有用。
5
在很大程度上取决于您选择哪种工会管理结构。 它可以是三种类型。 第一个是在志愿者的指导下创建的。 这种模式将促进所有成员积极参与协会的活动。 但是,它也并非没有缺点:类似的结构将促进频繁的政策变更,并且由于缺乏组织控制,决策过程将相当漫长。
6
也可以雇用特殊人员来管理工会。 这是第二种方案。 其无疑的优点是决策迅速,工作协调良好。 缺点是该协会的成员本身很可能对它的活动失去所有兴趣。 这样,他们将很难从事积极的工作。 组织工会员工与工会员工之间的合作将同样困难。
7
尽管没有理想的管理模型,但最方便和最合适的是平衡的。 是她从上述两个结构中收集了所有优点,并消除了可能的缺点。 在平衡的领导模式下,员工的职责将得到明确划分,并且将选择一名领导来有效地运作。